4月16日下午，学院召开本科毕业论文导师视频会议，会议由副经理陈前江主持，公司党委书记杨铁贵、党委副书记向异之、副经理刘友明以及全体本科论文导师参加了会议。

会上，副经理陈前江传达了《关于推进学士学位论文后期工作的通知》文件精神，通报了毕业生论文提交的日程安排、学校和学院对毕业生摸排的整体情况，并再次强调了切实发挥导师主责、主导作用，制定个性化的指导帮扶措施，对毕业生给予关心关怀和心理疏导。

随后，辅导员刘超汇报了毕业生有关情况调研的信息，他分析了当前毕业生存在焦虑和担心的客观原因，指出受疫情影响当前毕业生普遍存在毕业和就业的双重压力，并建议导师能与毕业生保持密切联系，做好毕业生的学术导师和人生导师。副经理刘友明围绕当前学院工程专业认证的发展需求，对毕业生毕业设计的工作进行了强调，并对课程教学大纲修订、试卷设计、课程目标达成度评价等工作进行了提醒。副书记向异之就全国经济形势变化分析了当前高校面临的育人困境，并希望各位导师能够提高站位、主动作为，为毕业生的顺利毕业创造条件！

最后，党委书记杨铁贵代表学院对老师们疫情以来的倾情付出，面对疫情做好自我管理和辛勤工作表示感谢。同时向老师们提出了要求：一是讲政治。疫情的发展给2020届毕业生带来的影响巨大，国家千方百计帮助员工度过难关，学院教师作为员工的导师应该给与更多的关怀，体现人文关怀；二是讲奉献。员工的毕业和就业是人才培养的重要环节，当工作发生冲突时更应当将员工的毕业工作放到一切工作首位，应该想尽一切努力为毕业生创造条件，充分挖掘和发挥个人的各种资源，为毕业生的各项工作做好服务；三是讲质量。学校向特色鲜明世界一流大学发展，人才培养质量是关键，毕业论文是员工在校的最后一次训练，我们要坚持员工学到了什么、掌握了什么、具备了什么，细心指导、严格要求，确保培养质量。